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Como ter uma empresa mais Eficiente e Eficaz?

CONSULTORIA/MENTORIA: 

CONSULTORIA EM GESTÃO DE PESSOAS: CARGOS E FUNÇÕES

O formato de Consultoria/Mentoria oferecido pela Arenna é baseado na busca pelo alinhamento das expectativas dos colaboradores, observando-se as necessidades da empresa, de forma a aproximar os interesses mútuos.

Utilizando-se de pesquisas ONLINE e totalmente SIGILOSAS, nossos consultores identificam os principais problemas entre o que a empresa espera e aquilo que o colaborador acredita ou entende que deve entregar.

Também são efetuadas análises das funções e atribuições dos cargos em relação ao perfil dos colaboradores que as executam para ser possível identificar gaps entre aquilo que é esperado e o que é executado.

De posse das informações são traçados objetivos macro para os devidos ajustes e posterior avaliação periódica das atribuições de cada colaborador até que os resultados esperados sejam atingidos.

PALESTRA IN COMPANY:

PALESTRA O PODER DA ESCOLHA: DIGA SIM!

Como eu, você, enfim, todos somos muito importantes para fazermos apenas o óbvio para entregar o que se espera de nós!

Fazendo questionamentos sobre aquilo que se deseja para o futuro, tanto para daqui a 3 meses, como para 1, 3, 5, 10 anos, ou para o resto da vida.

Oferecendo oportunidades de autoquestionamento para descobrir o que nos limita e “puxa para baixo” e criar alternativas para mudar esse cenário, aumentando assim nossos horizontes.

TREINAMENTO IN COMPANY:

OS SEGREDOS DAS EQUIPES VENCEDORAS!

Trazendo para a realidade da empresa a exata dimensão que o processo de gestão de equipes tem e como esse objetivo deve ser perseguido por todos, sem exceção.

Demonstrando que entre outros pontos relevantes, o trabalho em equipe consiste no controle sobre a execução de projetos e o desempenho de um determinado grupo de funcionários.

Reforçando aos responsáveis por essa gestão, a importância de manter as equipes motivadas e engajadas para aumentar a produtividade e com isso atingir os objetivos propostos.

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